【公司介绍】
大连圣同润成立于2013年4月16日，是一家集旅行社、理疗医院、温泉度假酒店为一体的多元化综合型发展企业。在辽宁省建立了20多家分公司，下设40多家分店，员工千余人。旗下品牌：大连市安波理疗医院、圣同润古今堂中医门诊、大连圣同润国际旅行社有限公司、北京圣泽天下网络科技有限公司、北京润九州咨询管理有限公司、大连碧桂缘贸易有限公司、大连圣同润之家温泉度假酒店有限公司、圣同润生态园。
自公司创办以来，每年持续递增的客户及口碑，显示着公司稳健的发展，在各个地区建立了多个本土特色的服务中心、医疗管理中心、健康管理中心以及旅游服务中心；现已推出的“享乐吧”APP是一款集娱乐、资讯、学习、社交等功能为一体的生活服务分享工具，可为广大老年人朋友提供多元化的生活娱乐服务。
圣同润作为中老年健康快乐服务提供商，不断探索推进医养结合创新模式，为社会创造价值的同时，树立中老年健康产业行业模范，带给客户更多的快乐与健康。
圣同润紧随时代步伐将创新、融合、绿色的理念贯穿整个产业文化中，在辽宁省多次开展大型公益和救助活动，为实现社会、环境及利益相关者的和谐共生而继续努力。圣同润人将再接再厉，本着“人性化、规范化、制度化”的原则，认真规划，加强企业管理，以团队的力量为核心，继续努力拼搏，坚持“把快乐和健康传递到每个家庭”。
【招聘岗位（一）事业部经理/团队经理】
1.所需专业：不限；
2.招聘人数：10人；
3.薪资待遇：4000；
4.岗位职责：
①组建和管理一支有朝气、有活力、有战斗力的营销团队。
②带领团队积极拼搏，确保全年销售目标的完成。
③组织收集市场销售信息、客户反馈信息等。
④负责协调销售与其他条线、版块协作工作。
⑤)负责组织、推行、检查和落实事业部各项工作与进度。
⑥负责员工的日常管理与培训，做好梯队培养。
⑦大专及以上学历。
⑧有过销售行业经验者优先考虑。
⑨需要有培训和带团队的经验。
⑩沟通、适应能力较强。
【招聘岗位（二）储备干部/管培生】
1.所需专业：不限；
2.招聘人数：5人；
3.薪资待遇：4000；
4.岗位职责：
①协助部门领导完成日常工作。
②有效开发新客户群体、维护老客户关系，定期回访。
③各类会议、现场活动的到场跟踪。
④上级领导交办的工作。
⑤储备干部是公司的管理梯队培养人员，通过系列的培训和业务锻炼，最终成为销售团队中层或高层管理人员。
⑥大专及以上学历，26岁-35岁，工作经验丰富，综合素质，学习能力强。
⑦有吃苦耐劳的精神。
⑧对个人未来规划清晰明了，目标感强。
【招聘岗位（三）互联网推广员】
1.所需专业：不限；
2.招聘人数：5人；
3.薪资待遇：无责底薪、绩效工资、提成。综合工资5000；
4.岗位职责：
①通过开拓客户、定期维护原有客户，推广公司互联网平台。
②定期参加公司组织的线下营销活动，现场讲解公司产品和服务项目。
③了解和掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，满足客户需求，完成销售任务。
④积极反馈客户和市场动态，协助部门领导分析市场动态。
⑤上级领导交办的其他工作任务。
5.任职要求：
①大专以上学历，性别不限，22岁-32岁。
②有过销售岗位经验者优先考虑。
③有良好沟通能力和表达能力，能承受一定的工作压力。
④具有良好的职业形象，有亲和力和客户服务意识。
【招聘岗位（四）人事专员】
1.所需专业：人力资源；
2.招聘人数：5人
3.薪资待遇：3500；
4.岗位职责：
①根据现有编制及业务发展需求,协调,统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划。
②建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。
③利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构。
④执行招聘,甄选,面试,选择,安置等工作。
⑤充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求。
5.任职要求：
①受过现代人力资源管理技术,劳动法律法规合同等方面的培训。
②熟悉国家相关法律法规。
③熟悉人力资源管理各项制度。
周休四天，早8:00-11:30 下午13:00-17:00 上班。
【招聘岗位（五）招聘主管】
1.所需专业：人力资源；
2.招聘人数：5人
3.薪资待遇：4500；
4.岗位职责：
①根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划。
②建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。
③利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构。
④执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作。
⑤进行聘前测试和简历甄别工作。
⑥充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求。
⑦建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
5.任职要求：
①性别不限，26-32岁之间。
②统招本科以上学历。
③同岗位工作经验2年以上。
【联系方式】
公司地址：大连市中山区长江路228号16层1609室
联系人：张经理
联系电话：13909862511
简历邮箱：971900796@qq.com
